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16. Januar 2025
Gehalt: Beschäftigte der Versicherungsbranche liegen vorne

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Gehalt: Beschäftigte der Versicherungsbranche liegen vorne

Gehalt: Beschäftigte der Versicherungsbranche liegen vorne

Menschen im Versicherungswesen verdienen laut dem kununu Gehaltscheck 2025 am meisten in Deutschland. Wie hoch ist ihr Gehalt? In welcher Branche sind die größten Gehaltssprünge möglich? Und welche konkrete Berufswahl lohnt sich aktuell am meisten?

Die Arbeitgeber-Vergleichsplattform kununu hat gute Nachrichten für Beschäftigte der Versicherungswirtschaft. Laut dem Gehaltscheck 2025 verdienen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dieser Branche durchschnittlich am meisten in Deutschland. Sie stehen noch vor Arbeitnehmenden in Banken und IT-Berufsfeldern.

Der Durchschnitt über alle Branchen hinweg liegt für Deutschland bei 50.239 Euro Jahresgehalt. Doch wie hoch ist denn nun der Verdienst in der Versicherungsbranche?

Höchstes Gehalt im Versicherungswesen

Laut der Gehaltsanalyse verdienen Menschen im Versicherungswesen jährlich durchschnittlich 61.724 Euro. Die 60.000-Euro-Schwelle knacken zudem im Branchenranking noch Banken (61.592 Euro), IT-Unternehmen (60.703 Euro) sowie Arbeitgeber aus der Energiebranche (60.538 Euro).

Das niedrigste Durchschnittsgehalt bekommen mit 36.744 Euro in der Hotelbranche Beschäftigte. Auch in Tourismusunternehmen (39,632 Euro) und im Handwerk (40.608 Euro) hat man weniger in der Gehaltstüte.

In welchen Branchen Berufseinsteiger finanziell gut aufgehoben sind

Für Berufseinsteigerinnen und -einsteiger gibt es vor allem in der Energiebranche, in Beratungsunternehmen sowie im Maschinenbau gute Gehaltsaussichten. Energieunternehmen etwa zahlen jungen Anfängerinnen und Anfängern im Schnitt 51.390 Euro. Mit steigender Berufserfahrung sind schließlich vor allem die Gehälter der IT-Arbeitgeber, Banken sowie Beratungsunternehmen ganz vorne mit dabei. Beschäftigte bei Banken bekommen mit sechs bis zehn Jahren Berufserfahrung durchschnittlich 66.054 Euro. Das entspricht kununu zufolge einer Steigerung von 39% im Vergleich zu dem, was in der Branche in der Regel zum Berufseinstieg ausgezahlt wird.

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